TÜMER; MALUM SENDIKA YINE MASADA MEMURU SATTI
Türk Enerji Sen Genel Baskani Mustafa Tümer 2022-2023 yillarina iliskin toplu sözlesme süreci ile ilgili açiklamalarda bulunarak ,Sari Sendikaya yükledindi.
Türk Enerji Sen Genel Baskani Mustafa Tümer, Memleketi Adana^da Türk Imar Sen Adana Subesinin 7. Olagan Kongresine katilarak 2022-2023 yillarina iliskin Toplu sözlesmelerde yasanan sürece degindi.
Baskan Tümer yaptigi açiklamada 2 Agustos 2021 tarihinde baslayan görüsmelerde 430 bin üyemizden aldigimiz güçle, Sorumluluk bilinci içinde,
Belirledigimiz gerçekçi taleplerle, 4688 sayili Kanunun verdigi yetkiye dayanarak toplu sözlesme görüsmelerindeki yerimizi aldik. Kamu görevlilerinin ve emeklilerin haklarini pazarliklarin son gününe kadar israrla ve kararlilikla savunduk. Kamu görevlileri ve emeklilerin 2022-2023
yillarina iliskin toplu sözlesme süreci mutabakatla sonuçlanmistir. Türkiye Kamu-Sen, toplu sözlesme görüsmelerinin baslamasindan son anina kadar sürece katkida bulunmak adina bütün gücüyle mücadele etmistir.
Aileleriyle birlikte 25 milyona yaklasan bir kitlenin son yillarda eriyen alim gücünün artirilmasi,yükselen enflasyon karsisinda korunmasi, geçmis
dönem kayiplarinin telafi edilmesi, büyümeden pay verilerek memurlarin refahinin artirilmasi, 2018 yilinda verilen sözün de bir geregi olarak tüm memurlari kapsayacak adil ve hakkaniyetli bir 3600 ek gösterge
düzenlemesi yapilmasi, kamudaki güvencesiz sözlesmeli personel çalistirilmasi uygulamasina son verilerek söz konusu personelin kadroya geçirilmesi ile
yardimci hizmetler sinifinda görev yapan personelin genel idare hizmetleri sinifina geçirilmesi konulari kirmizi çizgimiz olmak üzere tüm kamu görevlilerinin ve emeklilerin sorunlarinin kalici bir biçimde çözülmesi için birlikte hareket ederek, sesimizin daha gür çikmasini arzuladik.
Gelinen noktada taviz vermeyecegimiz ve vazgeçmeyecegimiz taleplerimiz olan özellikle kamu çalisanlarini enflasyon karsisinda koruyacak olan refah
payi uygulamasinin hayata geçirilmemesi, seyyanen zam talebimizin karsilik bulmamasi, yardimci hizmetlilere iliskin hassasiyetlerimizin göz ardi edilmesi; ek gösterge düzenlemesi ve sözlesmeli personelin kadroya geçirilmesine iliskin toplu sözlesme metnindeki baglayici olmayan muglak ifadeler nedeniyle
mutabakat metnine itirazlarimizi heyete ilettik. 4688 sayili Kanun geregince toplu sözlesme metnini bagitlama yetkili konfederasyonun uhdesinde bulunmaktadir. Dolayisiyla Türkiye Kamu-Sen olarak bizim toplu sözlesmeyi imzalama ya da Hakem Kurulu’na basvurma gibi bir hakkimiz hukuken
bulunmamaktadir. Bu nedenle biz, sürece katki saglamak adina bilgimizi, tecrübemizi, örgütlü gücümüzü son anina kadar kullandik, ilgilileri uyarma vazifemizi yerine getirdik.
Sonuç itibari ile geçmis dönemlere kiyasla mesafe katedilmis olsa da özellikle refah payi ve seyyanen zam basta olmak üzere kirmizi çizgi olarak gördügümüz taleplerimizi karsilamaktan uzak kalan bu toplu sözlesmeyi kabul etmiyoruz.
Ilerleme saglayamadigimiz hususlardan vazgeçmis degiliz. Özellikle refah payi, seyyanen zam, yardimci hizmetlilerin sorunlari, vergi dilimleri basta
olmak üzere acil çözüm bekleyen konulardaki taleplerimizin hayata geçmesi için
bugüne kadar oldugu gibi bundan sonra da mücadelemizi sürdürecegiz.
Diye konustu.
